Bilatérales III: plus d’opportunités pour l’emploi et l’innovation

Avec l’apposition de leurs paraphes le 21 mai 2025, la Suisse et l’UE ont formellement clôturé les négociations relatives à un nouveau paquet d’accords bilatéraux. Les Bilatérales III concernent la poursuite des domaines clés de collaboration que sont la libre circulation des personnes, le transport terrestre, l’agriculture, le trafic aérien et l’accord sur la reconnaissance mutuelle en matière d’évaluation de la conformité (MRA). En outre, le paquet comprend de nouveaux accords sur l’électricité, la santé et la sécurité alimentaire. 

La participation suisse aux programmes européens Horizon, Erasmus et au programme spatial européen ainsi que la contribution de la Suisse à la cohésion de l’UE sont également réglementées. 

Le 13 juin 2025, le Conseil fédéral a ouvert la consultation sur la mise en œuvre nationale de ce paquet d’accords. Les associations d’employé-e-s et associations professionnelles de la plateforme saluent expressément cette mesure. Ensemble, elles se sont engagées en faveur d’un accord avec l’UE tourné vers l’avenir, qui garantisse la sécurité juridique, l’accès à la main-d’œuvre qualifiée et des conditions-cadres équitables pour toutes les personnes actives en Suisse. En tant que représentante des personnes travaillant dans les métiers de service et de la connaissance ainsi que dans l’industrie MEM, la plateforme accorde une attention particulière aux questions de la libre circulation des personnes et des conditions de travail. 

Des règles du jeu fiables

Le paquet d’accords protège les intérêts fondamentaux de la Suisse: la libre circulation des personnes est maintenue et soutient ainsi le marché du travail suisse. Aussi, le principe «à travail égal, au même endroit, salaire égal» est préservé, y compris pour les travailleurs-euses détaché-e-s. La Suisse a également pu défendre des éléments importants des mesures d’accompagnement, tels que les notifications préalables, les contrôles et les possibilités de sanctions. En cas de besoin avéré, l’UE accepte une clause de sauvegarde pour gérer la libre circulation des personnes. Les intérêts économiques de la Suisse sont également préservés dans les domaines de la formation, du travail et de l’innovation. Le soutien apporté par les partenaires sociaux et les cantons aux réglementations proposées en matière de protection salariale souligne le large consensus qui sous-tend le résultat de ces négociations. La collaboration assurée avec l’UE dans les domaines de la formation, de la recherche et de l’innovation est particulièrement importante, car elle garantit le lien avec l’un des principaux facteurs de croissance de l’économie suisse.

Des attentes claires 

Pour la plateforme, il est clair qu’un engagement sans équivoque en faveur de marchés du travail ouverts dans le cadre de la libre circulation des personnes est essentiel pour l’avenir de l’économie suisse. En parallèle, il convient de renforcer le potentiel national de main-d’œuvre qualifiée grâce à des campagnes de formation ciblées et à de bonnes conditions de travail. Au lieu de blocages politiques, il faut des mesures d’accompagnement concrètes et des incitations à l’emploi, telles que l’imposition individuelle, des structures de garde abordables, des modèles de travail flexibles et une meilleure conciliation entre vie professionnelle et vie familiale. Il est tout aussi crucial de garantir la participation de la Suisse au paysage européen de la formation, de la recherche et de l’innovation, car c’est la seule façon pour la Suisse de rester compétitive. Les personnes actives résidant en Suisse, notamment celles travaillant dans les métiers de la connaissance, doivent être préparées aux grands changements qu’entraîne l’IA pour pouvoir survivre sur le marché du travail: c’est ce que demande explicitement l’initiative du conseiller national Dominik Blunschy. 

la plateforme est prête à contribuer activement à façonner la voie des Bilatérales III, que ce soit dans le cadre de la consultation, des débats parlementaires ou d’une éventuelle votation populaire. «Ce paquet d’accords garantit la main-d’œuvre nécessaire à l’économie et à la société. Les Bilatérales III sont la continuité de la voie éprouvée vers l’avenir», s’accordent à dire les associations d’employé-e-s et associations professionnelles de la plateforme que sont la Société suisse des employés de commerce, Employés Suisse, Swiss Leaders, Swiss Accounting, Sales Swiss et Swiss Engineering.